Connect vill fördubbla ägarskiften

Luleå Investerarnätverket Connect Norr och Coompanion siktar på att fördubbla de ägarskiften man hjälper till med.

Connect och Coompanion samarbetar kring ägarskiften i projektet Coocon.

Vid senaste månadsskiftet nådde man en milstolpe då 40 bolag tecknat avtal om hjälp med sina ägarskiften. De inblandade bolagen omsätter totalt 450 miljoner kronor och har 380 anställda.

- Nu spänner vi bågen och sätter målet att bolagen hos oss vid årsskiftet 2021-22 ska omsätta 1 miljard kronor och ha 1.000 anställda, säger Anders Gothefors som är vd för Connect Norr och ansvarig för ägarskiftesarbetet Coocon.

Två nya län, Jämtland och Västernorrland, har tillkommit under senare delen av 2020. I starten var endast företag i Norrbotten och Västerbotten arbetets målgrupp. Nu ska man sprida arbetet över landet. 

- Med den kraftiga tillväxten som grund och bevisad framgångsrikt arbete kan vi under 2021 gå vidare och etablera arbetet med ägarskiften över hela landet. Ett lyckat norrländskt arbetssätt som ska erbjudas övriga Sverige således, säger Anders Gothefors.

De företag som antas till ägarförändringsarbetet får stöttning under cirka sex månader. 

I hela landet står över 240.000 företag inför ägarskiften inom de närmaste åren, bara av åldersskäl. Det innebär hundratusentals arbetstillfällen. I norra Sverige är motsvarande antal företag 7.000 som bör ägarförändra, vilket innebär att upp emot 20.000 arbetstillfällen blir föremål för ägarförändringar.

Connects och Coompanions ägarskiftesarbete syftar till att förenkla processen med ägar- och generationsskiften. Projektet ägs av Connect Norr i samarbete med Coompanion i de fyra nordliga länen. Det finansieras av Tillväxtverket med regionerna Norrbotten, Västerbotten, Västernorrland och Jämtland Härjedalen. Arbetet omsätter 31 miljoner kronor över tre år och tolv anställda affärsutvecklare stöttar företagen i deras ägarskiften.