Möte i Luleå gav 1.176 nya praktikplatser

Mötet på Nordkalotten Hotell är en del i en landsomfattande turné och arrangerades av Swedbank, Norrbottens Handelskammare, Arbetsförmedlingen och Linkedin. Syftet är att öka möjligheterna för företag att se och utnyttja ny kompetens, och att underlätta för utlandsfödda att komma i arbete.

Mötet avslutades med att deltagande arbetsgivare fick anmäla intresse för att ta emot praktikanter. Det resulterade i 1.176 anmälningar om att ta emot praktikanter. De andra fem orterna som haft liknande möten kom tillsammans upp i 837 praktikplatser (Stockholm, Uppsala, Västerås, Växjö och Malmö).

Visserligen stod Studentconsulting för 1.000 av praktikplatserna, men återstoden på 176 praktikplatser är ändå mer än dubbelt så många som Stockholm lyckats åstadkomma vid motsvarande möte.

Arrangörerna var mycket nöjda efteråt.

- Att vi deltar är en del i vårt samhällsengagemang där vi vill bidra till att unga utlandsfödda får jobb, men vi gör det också för att vi behöver spegla vår kundbas på ett bättre sätt, säger Jenny Westman, kontorschef för Swedbank i Luleå.

- Våra företag står inför stor kompetensbrist. Vi vill skapa helt andra möjligheter till mångfald som skapar tillväxt, säger Susanne Wallin, vd för Norrbottens handelskammare.

En av talarna vid mötet var arbetsmarknadsminister Ylva Johansson:

- Det här är ett jättebra initiativ. Det är därför jag eller näringsministern deltar på alla träffar. Det är viktigt att initiativet kommer från näringslivet. Den viktigaste lärdomen vi kan dra av detta är att när det lokala näringslivet samarbetar med Arbetsförmedlingen och kommunen, då funkar det. Då kan man lösa mycket gemensamt, säger Ylva Johansson.

I anslutning till mötet hade Lena Remahl, Arbetsförmedlingen, bjudit in ett antal bemanningsföretag och arbetssökande för mingel i foajén.

- Vi gör det för att visa vilka kompetenser det finns här. De finns här och de är jättevärdefulla, säger Lena Remahl.