Nominerad: Kideus förskola
Nominerad till Årets tillväxtföretag

Kideus förskola vill hjälpa Luleå att växa

Luleå Kideus förskola har växt från sex till 72 inskrivna barn på fem år. Nu är företaget nominerat till Årets tillväxtföretag. - Närheten till universitetet, Teknikens hus och naturen på Porsön och den mångkulturella miljön som finns i området har gjort att vår profil har varit mycket lyckosam, säger Mona-Lisa Lind, vd och ägare.

Mona-Lisa Lind har en bakgrund inom skolvärlden som lärare samt rektor och under många år funderade hon på att starta en egen verksamhet. Hon tog det första steget när hon lämnade den kommunala verksamheten för att arbeta på Nya Läroverket som coach. Det gav henne inspiration till att starta Kideus fria förskola 2009. 

- Vår profil har sedan vi öppnade varit teknik, natur och engelska. Vår verksamhet har uppskattats och vi har allt fler som söker sig till oss och idag har vi fem avdelningar. 

Mona-Lisa Lind berättar att det finns tankar om att utveckla verksamheten med fler förskolor i Luleå samt att öppna en låg- och mellanstadieskola med närhet till universitetet.

- Vi vill även utveckla konceptet och starta fler förskolor med anslutning till universiteten runt om i landet. Det som begränsar oss är svårigheten att få tag i bra lokaler. 

Det finns många idéer, men först och främst vill jag se till att nuvarande verksamhet håller så hög klass som möjligt och då krävs fortsatt förbättring och utveckling.

 När Mona-Lisa Lind fick samtalet om att Kideus var nominerad till årets tillväxtföretag blev hon överraskad och glad, men samtidigt väldigt stolt. 

 - Jag tycker att vi lyckats bra och att vi har fantastiskt duktig personal och jättefina barn. Vi är stolta över vårt koncept och vi strävar efter att ha små barngrupper med tät bemanning. Trots att vi har högt tryck på våra platser försöker vi hjälpa de som kommer hit för att arbeta på universitetet och som är i behov av barnomsorg. Om Luleå ska växa så måste alla ta sitt ansvar. 

En viktig del av Kideus koncept är även att lyfta fram mångfalden, både bland personalen och i barngrupperna. 

- Vi har personal från hela världen och det är värdefullt, speciellt med deras språkkompetens. Vi arbetar även nära föräldrarna och ser utifrån familjens behov. Det är jätteroligt att vi har kunnat växa så mycket som vi har gjort.